Etsi koulutuksia ja sisältöjä
Etsi sivustolta sisältöjä...
Artikkelit
28.11.2025, Heidi Hammarsten
Voiko kapeikkoteoria ratkaista nykyajan haasteita? TOC inspiroi Dipolin seminaarissa”Jos organisaatio ei etsi tehokkuutta ja kasvua rajoittavaa ydinongelmaa, se voi keskittyä parantamaan vain helppoja kohteita. Lopputulos on huono”, v...
17.11.2025, Reetta Räty
Hybridityö vaatii johtajalta sosiaalisia taitoja ja johtamisen uudelleenajatteluaMiten hybridityön johtaminen eroaa perinteisen työn johtamisesta, jossa kaikki kokoontuvat samaan aikaan konttorille? Kysyimme Aalto-yliopiston apulai...
14.11.2025, Sari Hawkins
Turvallisuusjohdon verkostotilaisuus kokosi alan keskeiset vaikuttajat yhteen: "Turvallisuus syntyy luottamuksesta ja yhteistyöstä"Aalto EE:n ja Finnsecurity ry:n järjestämässä turvallisuusjohdon verkostotilaisuudessa palkittiin Vuoden Turvallisuusjohtaja ja jaettiin Vuoden Turval...
Vuoden turvallisuusjohtaja 2025 Jaakko Wallenius: "Riskejä pitää hallita, ei minimoida"Vuoden turvallisuusjohtajaksi valittu Jaakko Wallenius on kokonaisturvallisuuden asiantuntija, joka ymmärtää liiketoimintaa sekä yritysstrategian ja k...
17.10.2025, Annukka Oksanen
Pitääkö olla yli-ihminen saadakseen töitä? Rekrytoinnin ammattilainen vastaaTyöpaikkailmoitus toisensa jälkeen vaatii lähes yli-inhimillistä pätevyyttä, kokemusta ja tietysti – intohimoa. Miten sellaista työn voi saada, jos ha...
06.10.2025
Kestävä huippusuoritus vaatii palautumista – Aalto EE ja Hintsa Performance isännöivät F1-aamiaistapahtuman SingaporessaSekä liike-elämässä että huippu-urheilussa palautuminen on parhaiden suoritusten perusta.
18.09.2025, Sari Hawkins
Mitä voimme oppia maailman onnellisimmalta kansalta, Frank Martela?Suomalainen onnellisuus on pitkälti seurasta tietoisista yhteiskunnallisista valinnoista ja yksilön mahdollisuudesta elää omannäköistään elämää, uskoo...
Long form
16.09.2025, Reetta Räty
Susanna Takkusella on kysymys kaikille organisaatioille: Mitä tekoäly tarkoittaa juuri meille?Toimitusjohtaja Susanna Takkunen auttaa yrityksiä teknologisten muutosten läpiviennissä. Nyt hän kertoo, millaisen ammatillisen muutoksen hän on itse ...
04.09.2025, Reetta Räty
"Korealaiset ovat nopeita, eurooppalaiset luovia"Aallon Executive MBA -ohjelma Koreassa toi Michael Kimin työhön struktuuria ja perspektiiviä eri kulttuureista. ”Koen, että kasvoin opintojen aikana.”