IT Leadership
Digitalisaation vauhti ja asiakkaiden kasvavat odotukset nostavat IT:n ja tietohallinnon yhä tärkeämmäksi strategiseksi kilpailutekijäksi. Tämä edellyttää panostamista johtamiseen, toimintakulttuuriin ja osaamisen jatkuvaan kehittämiseen. Näiden kyvykkyyksien myötä tietohallinto voi vahvistaa rooliaan liiketoiminnan strategisena kumppanina ja tukea organisaation pitkäjänteistä kasvua ja uudistumista.
IT Leadership -koulutusohjelma auttaa sinua vahvistamaan strategisia valmiuksiasi, syventämään ymmärrystäsi digitaalisesta transformaatiosta ja kehittämään liiketoimintalähtöistä johtamistyyliä. Opit sovittamaan teknologiaratkaisut liiketoiminnan tavoitteisiin ja johtamaan muutosta, joka varmistaa organisaatiosi kilpailuedun.
Tietohallinnon johtamisen ohjelmasta saat käytännön työkaluja ja näkemyksiä IT-strategian ja organisaation kehittämiseen tulevaisuutta varten. Hyödyt myös vertaistuesta ja parhaista käytännöistä, joita voit soveltaa omassa työssäsi.
Suorittamalla tämän ohjelman olet oikeutettu alumnistatukseen ja pääset osaksi Aalto EE:n maailmanlaajuista alumniverkostoa. Alumniyhteisö tarjoaa arvokkaita etuja, jotka tukevat ammatillista kehittymistäsi ja verkostoitumistasi:
- Kutsuja eksklusiivisiin alumnitilaisuuksiin ja mahdollisuuden verkostoitumiseen muiden alumnien kanssa
- Alumniuutiskirjeen, joka kokoaa yhteen tärkeimmät uutiset, tapahtumat ja sisällöt
- Mahdollisuuden osallistua useimpiin ohjelmiimme alennettuun hintaan
Hyödyt
Koulutusohjelma auttaa yhdistämään IT:n ja liiketoiminnan käytännössä, tuo uusia ideoita strategian toteuttamiseen ja tukee onnistumista digitaalisessa muutoksessa niin tiimi- kuin organisaatiotasolla.
Kenelle?
IT Leadership -ohjelma on suunnattu tietohallintojohtajille, CIO:ille ja muille digitaalisen kehityksen avainpäätöksentekijöille, jotka haluavat vahvistaa organisaationsa kyvykkyyksiä.
Osallistujat toimivat usein CIO- tai CTO-rooleissa tai digitaalisen transformaation johtajina ja kohtaavat työssään esimerkiksi digitalisaation strategisen hyödyntämiseen, IT-toimintojen sovittamiseen liiketoiminnan tavoitteisiin ja teknologisten muutoshankkeiden johtamiseen liittyviä haasteita.
Sisältö ja aikataulu
IT Leadership -koulutusohjelma koostuu neljästä opintojaksosta (9,5 päivää). Ohjelma käsittelee liiketoimintastrategian tärkeyttä tietohallinnon johtamisessa, tekoälyn ja digitaalisen transformaation johtamista sekä kyvykkyyksiä liiketoiminta-arvon luomiseksi teknologian avulla.
Koulutusohjelma yhdistää asiantuntijaluentoja, case-analyysejä ja ryhmätöitä. Opintojaksojen lisäksi ohjelma sisältää kaksi valinnaista, itsenäisesti suoritettavaa verkkokurssia: Leading Change ja Talous haltuun virtuaalisesti.
Opintojaksot
Kouluttajat
Kari Hiekkanen
Lisäksi Hiekkanen työskentelee yliopettajana Haaga-Helia ammattikorkeakoulussa tietohallinnon johtamisen ja digitaalisen liiketoiminnan kehittämisen ylemmän master-tutkinto-opetuksen parissa.
Hänellä on lähes 20 vuoden käytännön kokemus IT-alan johtotehtävistä tuote- ja teknologiakehityksessä sekä konsultoinnissa eri yrityksissä.
Hiekkanen väitteli tekniikan tohtoriksi kesällä 2016 aiheenaan tietohallinnon johtamismallien vaikutus tietotekniikan arvontuottoon.
Ira Lange
Ira Y. Langen erityisosaamisalueena ovat työyhteisön ihmissuhteet ja tekijät, jotka vaikuttavat johdon ja asiantuntijoiden käyttäytymiseen ja vuorovaikutukseen.
Langen valmennusteemoina ovat johtajuus ja johtamisen käytännöt, tehokas ja toimiva tiimi sekä luottamuksen rakentaminen organisaatiossa. Viime vuosina hän on myös valmentanut haasteellisessa tilanteessa olevia johtoryhmiä toimimaan paremmin yhteisen tavoitteen saavuttamiseksi.
Lange on kiinnostunut tarkastelemaan työyhteisöjen kognitiota, tunteita ja suorituskykyä ammatillisessa kontekstissa. Johtamisen kehittämisen rinnalla hän kouluttaa myös myyntiä ja asiakkuuksien johtamista pohjautuen hänen aikaisempaan kokemukseensa myynnin johtajana ja konsulttina. Valmennusten tukena hän tekee erilaisia arviointeja, tutkimuksia ja kyselyitä ja hän voi liittää kehittämisohjelmaan myös henkilökohtaisen coaching-osuuden.
Lange on valmentaja, toimitusjohtaja ja yrittäjä Q.motion Oy:ssä. Hänellä on 20 vuoden kokemus myynnin ja johtamisen asiantuntija-, kouluttaja- ja johtotehtävistä: Aspectum Consulting, Amos Partners, Bon Pankkiiriliike, AON Corporation.
Hän on suorittanut maisterin tutkinnon Helsingin yliopistossa. Lange on myös sertifioitu Business Coach ja tiimin rakentaja, TM.
Matti Rossi
Matti Rossi toimii professorina Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulussa.
Henri Schildt
Henri Schildt on strategian professori Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulun johtamisen laitoksella sekä perustieteiden korkeakoulun tuotantotalouden laitoksella.
Professori Henri Schildtin erityisosaamisalueisiin kuuluvat teknologiastrategia, organisaatiomuutos ja strategiaprosessi (erityisesti liittyen data-analytiikan hyödyntämiseen epävarmuudessa). Hän johtaa tällä hetkellä kahta tutkimusohjelmaa, jotka keskittyvät datavetoiseen johtamiseen sekä digitalisaation hallintaan suomalaisissa tuotantoyrityksissä.
Henri Schildtillä on vakinainen yhdistelmäprofessuuri Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulussa johtamisen laitoksella sekä perustieteiden korkeakoulun tuotantotalouden laitoksella.
Henri Schildt suoritti tohtorintutkintonsa Teknillisessä korkeakoulussa vuonna 2007 (nyk. Aalto-yliopisto).