Ohjelma käsittelee yritysjärjestelyitä yhtiön strategian toteuttamiskeinoina ja syventää osallistujien tietämystä prosessin eri vaiheista, yritysjärjestelystrategiasta ja kaupantekovaiheesta sulautumisen jälkeiseen integraatioon ja muutosjohtamiseen. Ohjelma toteutetaan englannin kielellä.

Ohjelma on tarkoitettu taide- ja kulttuurialan johtajille Pohjoismaissa ja Baltiassa. Ohjelma auttaa rikastuttamaan ja kehittämään ymmärrystä hyvän johtamisen roolista liiketoiminnan ja organisaation menestykseen ja asemaan yhteiskunnassa. Ohjelma toteutetaan englanniksi.

Kolmepäiväinen moduuli on osa Global Leader -ohjelmaa, jonka voi myös suorittaa yksittäisenä ohjelmana. Moduuli keskittyy kehittämään tietoisuutta ja taitoja itsensä, oman tiimin ja organisaation johtamiseen ja valmennukseen muutoksen aikana. Osallistujat oppivat muutoksen ja siirtymän eroista ja kuinka säilyttää niiden tasapaino johtajuuden näkökulmasta. Ohjelma toteutetaan englannin kielellä.

Ohjelma antaa syvemmän ymmärryksen eri liiketoiminta-alueista, parantaa henkilökohtaisia johtamistaitojasi ja kykyjäsi, sekä auttaa nostamaan urasi uudelle tasolle. Ohjelman aikana vahvistuvat ongelmanratkaisutaidot ja tarjotut työkalut ovat avain uusiin uramahdollisuuksiin. Ohjelma suoritetaan englanniksi.

Kolmepäiväinen moduuli on osa Global Leader -ohjelmaa, jonka voi myös suorittaa yksittäisenä ohjelmana. Moduuli antaa käsityksen mm. taseesta, tuloslaskelmista ja kassavirtalaskelmista sekä siitä, miten nämä tiedot liittyvät keskeisiin muuttujiin liiketoimintajohdon päätöksenteossa.

Ohjelmassa syvennät vaikuttavan johtajuuden taitojasi. Vaikuttavalla johtajalla on taito osallistaa ja motivoida tiiminsä tavoitteiden saavuttamiseen. Johtaja ymmärtää oman toiminnan vaikutukset muihin ihmisiin.

Valmennus on suunnattu kokeneille johtajille ja asiantuntijoille, jotka tarvitsevat uusia välineitä organisaationsa strategiseen kehittämiseen ja johtamisen uudistamiseen. Ohjelman aikana laajennat johtamisessa tarvittavaa kokonaisnäkemystä niin muutoksen kuin strategian johtamisen näkökulmasta sekä kehität itsetuntemustasi ja omaa vaikuttamistyyliäsi.

Kasvumahdollisuuksia kiertotaloudesta -ohjelmassa etsitään kiertotalouden tarjoamia konkreettisia liiketoimintamahdollisuuksia muuttuvassa toimintakentässä. Koulutuksen aikana työstät omaa business casea Aalto-yliopiston asiantuntijoiden tukemana.

Ohjelma auttaa tekemään vastuullisesta liiketoiminnasta strategisen välineen kilpailukyvyn lisäämiseksi. Koulutus antaa laaja-alaisen ymmärryksen liiketoiminnasta ja siihen liittyvistä vastuullisuusnäkökohdista. Lisäksi se perehdyttää vastuullisen liiketoiminnan olennaisiin käsitteisiin, malleihin ja toimintatapoihin.

Koulutusjakso auttaa ymmärtämään, millaisia teemoja vastuulliseen liiketoimintaan yleisesti liitetään ja miksi. Jaksossa käsitellään organisaation vastuullisen liiketoiminnan osa-alueita, joiden perusteella voidaan arvioida vastuullisuuden mahdollisuuksia, menestystekijöitä, riskejä ja vastuita. Huomiota kiinnitetään erityisesti eri osa-alueiden yhdistämisen problematiikkaan. Oman organisaation vastuullisuus asetetaan globaaliin mittakaavaan ja arvioidaan kestävän kehityksen haasteiden vaikutusta omaan organisaatioon.

Virtual Leadership -ohjelma (Etäjohtaminen) lähestyy johtajuuden ajankohtaista teemaa akateemiseen tutkimukseen pohjautuvalla käytännön kosketuksella. Ohjelma on suunniteltu johtajille, jotka johtavat tiimejään etäältä nyt ja tulevaisuudessa.

ICT ja kiertotalous, elinkaariajattelu, ICT:n hiilijalanjälki, tieto, etiikka ja valvonta, teknologian eettisyys, algoritmit ja valta, sosiaalinen vastuullisuus ja tasa-arvo ja saavutettavuus.

Ohjelmassa perehdytään energia-alan yritysten toimintaympäristön muutosnäkymiin niin kansainvälisesti kuin Suomessa. Pohdit yhdessä asiantuntijoiden kanssa, mitä tarkoittaa kestävä kehitys energia-alalla, mikä on digitalisaation vaikutus ja miten uudet innovaatiot voidaan alalla hyödyntää.

Koulutuksessa perehdytään ympäristölaskentatoimen yrityksille tarjoamiin mahdollisuuksiin. Siinä käydään läpi yritysvastuun mittareita, raportointia ja laskentaa.

Kolmepäiväinen moduuli on osa Global Leader -ohjelmaa, jonka voi myös suorittaa yksittäisenä ohjelmana. Moduuli keskittyy strategisen suunnittelun perusasioihin ja antaa sinulle tarvittavat taidot pitkäaikaisen toteuttamiskelpoisuuden kehittämiseen organisaatiossasi.

Koulutuksessa tarkastellaan mitä ympäristövastuu ja sosiaalinen vastuu toimitusketjussa tarkoittavat ja miten niitä voidaan soveltaa omassa organisaatiossa. Opit ymmärtämään miten sosiaalisen vastuun ja ympäristövastuun toimenpiteet esimerkiksi toimitusketjuissa voivat olla kilpailukyvyn lähde ja auttaa paitsi parantamaan yrityksen imagoa, myös luomaan kustannussäästöjä.

Koulutus tarjoaa monipuolisia näkökulmia viestintään osana vastuullista liiketoimintaa. Opit analysoimaan vastuullisuusviestinnän uskottavuuden lähtökohtia ja arvioimaan sekä omaa organisaatiota että sen toimintaa kestävän yhteiskunnan rakentajana.

Kolmepäiväinen moduuli on osa Global Leader -ohjelmaa, jonka voi myös suorittaa yksittäisenä ohjelmana. Moduuli kattaa globaalin strategian ja markkinoinnin avainasiat ja peruspilarit, sisältäen perustan kilpailukyvylle ja markkinoinnin elementeille.

Ohjelma antaa työkaluja terveydenhuollon ajankohtaisten haasteiden ratkaisemiseksi ja kehittää johtamistaitoja monipuolisesti ja syvällisesti. Siinä käsitellään monipuolisesti alan muutosta ja alalla johtamista niin liiketaloudellisen, tuotantotaloudellisen kuin terveystaloustieteellisen ajattelun ja toiminnan kehittämisen kautta.

Ohjelma käsittelee yritysjärjestelyitä yhtiön strategian toteuttamiskeinoina ja syventää osallistujien tietämystä prosessin eri vaiheista, yritysjärjestelystrategiasta ja kaupantekovaiheesta sulautumisen jälkeiseen integraatioon ja muutosjohtamiseen. Ohjelma toteutetaan englannin kielellä.

Ohjelma tunnistaa julkisorganisaatioiden ja julkisjohtamisen erityispiirteet ja ajankohtaiset haasteet. Ohjelma antaa välineitä ja näkemystä strategiseen johtamiseen, muutoksen hallintaan ja organisaatioiden uudistumiseen. Se on Suomen johtavasta liikkeenjohdon valmennusohjelmasta AaltoJOKO®:sta kuntien ja niiden omistamien yhtiöiden tarpeisiin jalostettu johdon ohjelma.

Ohjelma vahvistaa monikansallisessa ympäristössä toimivien johtajien strategisia taitoja, ja antaa syvemmän ymmärryksen eri liiketoiminta-alueista, erityisesti kansainvälisessä liiketoimintaympäristössä.

Autoalalle räätälöity valmennus lisää liikkeenjohdon päätöksenteon ja johtamisen valmiuksia sekä tarjoaa näkökulmia strategian ja muutoksen läpivientiin osallistujan omassa yrityksessä. Valmennuksen oppien käytäntöön vientiä tuetaan monin eri tavoin mm. henkilökohtaisen mentoroinnin sekä monipuolisten harjoitusten avulla.

Aalto CEO Circle tarjoaa työkaluja oman itsensä tuntemiseen ja johtajana kehittymiseen. Ohjelma avaa yritystoimintaan vaikuttavia muutostekijöitä ja edistää liiketoiminnan kehittämistä tulevaisuuden tarpeisiin vastaamiseksi.

Aalto EE ja Suomen Tekstiili & Muoti ovat suunnitelleet yhdessä valmennusohjelman, jonka avulla alan yritykset voivat kehittää johtonsa osaamista strategiassa, liiketoiminnan uudistamisessa ja johtamisessa.

Valmennuksessa tarkastellaan sote-toimialan muutosta mm. hallinnon (governance), talouden ja teknologian johtamisen näkökulmista. Valmennus on tarkoitettu julkisen, yksityisen ja kolmannen sektorin päätöksentekijöille, jotka kohtaavat yhdessä sote-markkinan tarjoamia mahdollisuuksia.

JOKO Study Tour Singaporeen on matka strategisen johtamisen peruskysymysten äärelle ja siksi se sopii yhtä hyvin yritysten kuin julkisorganisaatioidenkin johdolle. Juuri sinulle, joka aiot opiskella, opiskelet tai olet opiskellut Aalto EE:n JOKO-ohjelmissa.

Uusi johtamisen kehittämisen ohjelma vastaa erityisesti tulevaisuudessa tarvittavan johtajuuden tarpeisiin. Ohjelma antaa johtajille työkaluja ja kyvyn räätälöidä omaa johtamista yhä nopeammin muuttuvissa tilanteissa ja erilaisissa toimintaympäristöissä, joissa on tarve saada tiimit ja verkostot toimimaan yhä itseohjautuvammin ja ketterämmin. Ohjelma toteutetaan englannin kielellä.